来源:中国能源新闻网 时间:2024-09-27 14:44
中国能源新闻网讯(周玲 郑博儒)为进一步做好2024年新员工入职引导和服务工作,帮助新员工转变身份、熟悉企业、健康成长,更快更好地融入华电大家庭,培养新员工对公司的信任感与归属感,引导帮助新员工扣好职业生涯“第一粒扣子”,尽快适应角色转变,持续增进对华电的价值认同、文化认同,自觉践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化,华电内蒙古能源有限公司包头发电分公司团委于近日组织召开了2024年度新入职员工见面会。该公司团委书记、团委委员、优秀团青代表及新入职员工共20余人参加了本次会议。
本次会议以面对面交流座谈的方式进行,2024届新入职员工依次进行自我介绍,展示所学专业、重要成长经历、兴趣爱好等。结合新入职团员人数,会议期间组建成立了临时团支部,并推荐选举产生临时团支部书记、组织委员、宣传委员,以便新职工更好地凝聚团青力量,动员新员工的工作积极性并引导其发挥效能,激励新员工尽快融入公司,在新的岗位上以更加饱满的精神风貌展现青春风采,为公司高质量发展贡献青春力量。
参加此次活动的团委委员和优秀团青代表也分享了其成长经历、工作经验及团青工作感悟。他们与新入职员工面对面谈心交流,为其疏解成长困惑并鼓励新入职员工勤思、勤学、勤问,加快企业文化融入,展现新时代青年的蓬勃朝气,以饱满的热情投身到岗位工作中。同时,该公司安排团委委员和优秀团青代表与新员工签订了“1+X”结对帮带协议,为新员工配齐学习、工作和生活方面的成长导师,让新员工与优秀的榜样面对面交流学习,汲取榜样力量,开启奋进新程。最后,每一位新员工分别填写“新入职员工思想动态问卷调研”,通过多途径、多角度、多方式倾听新员工的心声,进一步掌握和了解新入职员工思想状况、需求和期望。
下一步,该公司团委将深入学习宣传贯彻党的二十大精神,践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化,引导号召公司团员青年,以奋斗姿态激扬青春,在新征程上怀揣梦想勇挑重担,以无畏的勇气和坚定的信念,展现新担当新作为。
责任编辑:杨娜